Роль индивидуально-типологических особенностей и жизнестойкости в профессиональной деятельности сотрудников силовых структур

Abstract

Статья посвящена исследованию роли индивидуально-типологических особенностей и жизнестойкости в профессиональной деятельности сотрудников силовых структур. Представлен обзор научных представлений различных авторов по проблеме проявления жизнестойкости личности и индивидуальных особенностей. Приведены результаты эмпирического исследования на выборке, которую составили 100 человек, дифференцированных по признаку пола на две эмпирические группы: ЭГ-1 (N=50) - мужчины, ЭГ-2 (N=50) - женщины, средний возраст испытуемых 30-45 лет. Методы: при помощи сравнительного анализа с применением критерия U-Манна-Уитни были выявлены различия и определены особенности проявления параметров жизнестойкости и индивидуально-типологических особенностей испытуемых. Применение корреляционного анализа rs-Спирмена позволило выявить значимые взаимосвязи между исследуемыми параметрами отдельно в каждой эмпирической группе испытуемых. Результаты: установлено, что в ЭГ-1 наиболее значимые связи образовали параметры интроверсия, экстраверсия, дисбаланс разнонаправленных тенденций и спонтанность. В ЭГ-2 наиболее значимые связи образовали такие параметры как лабильность, стеничность, социабельность, тревожность, нервно-психическая устойчивость и сензитивность.